Главно меню:
През м. февруари Търговска гимназия „Княз Симеон Търновски” кандидатства по проект „Усъвършенстване на професионалните компетентности и умения на учениците в интеркултурна среда” по програма „Еразъм+” на Европейската комисия. Проектът беше одобрен от Националната агенция в края на м. юли.
Този проект е разработен в съответствие със Стратегията за развитие на професионалното образование 2014-
„Усъвършенстване на професионалните компетентности и умения на учениците в интеркултурна среда” е проект, по който бенефициент е Търговска гимназия „Княз Симеон Търновски”, Стара Загора. Крайни бенефициенти по проекта са 20 ученици от Търговска гимназия от специалностите "Икономическа информатика" -
Европас автобиография (CV). Автобиографията Europass дава възможност да направите вашите умения и квалификации видими, като към нея могат да бъдат приложени и други документи от Europass;
Европас мобилност. Europass мобилност е запис на всеки организиран период от време (наречен Europass Mobility), който човек прекарва в друга европейска държава с цел учене или обучение; Сертификат за проведена мобилност по професионален стаж в реална бизнес среда.
С решение на Педагогическия съвет практиката, проведена в чужбина ще бъде зачетена от Търговска гимназия като производствена практика по специалността. Придружаващите учители са преминали през обучение по проект за мобилност по програма "Леонардо да Винчи" и са запознати с европейския опит за провеждане на производствената практика на ученици от професионалните училища.
За учениците-
Избор на учениците за участие в мобилността:
През последната седмица на месец септември 2014 г. (29/09/2014-
Процедурата по приемане на документи за участие ще започне от 16/10/2014 г. От кандидатите ще се изискват следните документи, които ще се подават до 24/10/2014;
Заявление за участие
Ксерокопие от ученическа книжка, заверено от класния ръководител, удостоверяващо успех от обучението през учебната 2013/2014 година най-
Резултат от положен тест по английски език на ниво B2+, според европейската езикова рамка. При максимален брой точки 100 за успешно преминали теста, ще се считат учениците, получили минимален брой точки 70; Тестът ще се проведе на 10/10/2014-
Успех от учебна практика за придобиване на умения и компетенции по професионална подготовка;
Справка за поведението в училище-
Декларация за информирано съгласие от родител;
Декларация за отказ;
Нотариално заверено пълномощно от името на родителите, че синът/ дъщеря им имат право да бъдат извеждани от България, както и че са съгласни да пътуват и пребивават в Обединеното кралство под наставничеството на учител от Търговска гимназия;
Комисията по подбор ще разглежда подадените документи от 27/10/2014 до 29/10/2014 включително и ще състави класиране по низходящ ред по следните критерии:
Ксерокопие от ученическа книжка, заверено от класния ръководител, удостоверяващо успех от обучението през учебната 2013/2014 година най-
Резултат от положен тест по английски език на ниво B2+, според европейската езикова рамка.
Дисциплина и отсъствия, наложени наказания;
Успех от учебна практика за придобиване на умения и компетенции по професионална подготовка;
Умения за екипна работа;
Комуникативни умения;
Инициативност при провеждане на извънкласни дейности;
Поемане на отговорност.
Класирането ще се извърши на основата на специално разработена за целта точкова система / max. 60 точки / – всеки от критериите ще покрива определен брой точки. Членовете на комисията ще бъдат назначени със заповед на директора. Процедурата ще протече в следния ред:
Събеседване с учениците. Тези ученици ще бъдат поканени на интервю с комисията, по време на което ще имат възможност да представят до каква степен са запознати с проекта, неговите цели, работната програма и какви са очакванията им от участието в него. Всеки член на комисията ще води свой протокол за оценка. Окончателните резултати ще бъдат обявени на 30/10/2014г. след обсъждане и формиране на средна оценка.
Окончателният списък ще съдържа 20 ученици и 6 резерви /в случай на отпадане или друго непредвидено обстоятелство/;
Комисията по подбор ще бъде председателствана от помощник-
Европейските пазари, в частност българският пазар, във време на икономическа криза изискват конкурентоспособна работна сила, показваща високи нива на знания и професионализъм. Основната цел, която си поставя този проект е надграждането и подобряването на ключови практически знания и умения на учениците, чрез провеждането на производствена практика в интеркултурна среда.
Специфичните цели са:
да се създадат условия за развитие на професионалните умения и познания на учениците;
да насърчи младите хора да се запознаят с европейски иновативни системи и добри практики, с цел повишаване на качеството на професионалната си подготовка;
да се обменят добри практики между организациите-
да се насърчи мобилността между европейските държави.
За да се постигнат поставените цели, проектът ще премине условно през три фази, обхващащи необходимия набор от дейности:
Подготвителна -
Същинска -
Работната програма е разработена съвместно с ADC College и съдържа всички дейности, по които всеки ученик ще практикува. Програмата е съобразена с изучаваните предмети в рамките на професионално направление «Секретарски и офис дейности», по професия «Офис мениджър», специалност «Бизнес администрация» и професионално направление «Приложна информатика», по професия «Икономист-
По специалност «Бизнес администрация» учениците ще положат практиктически занятия по следните дейности:
фирмена стратегия и цели;
макро и микроикономическа информация;
административно обслужване на физически и юридически лица;
организиране на делови срещи и сключване на сделки;
фирмена култура и фирмени ценности;
специализиран софтуеър – информационна система за автоматизиране на документооборота, нормативни документи, електронни и онлайн документи;
делови игри и проблемни ситуации;
комуникативни умения на английски език, умения за работа в екип.
По специалност «Икономическа информатика» учениците ще положат практически занятия по следните дейности:
прилагане на знания и умения в областта на икономиката и информатиката в нови непознати условия;
ефективна работа с най-
подготовка за работа в съвременното информационно общество, чрез прилагане на компютърни умения;
умения самостоятелно и в екип да прилагат информационни технологии за организиране и управление дейността на съвременния офис;
комуникативни умения на английски език, умения за работа в екип.
Финална -
Участниците в проекта очакват да постигнат дългосрочни резултати, които да кореспондират с провежданите реформи в професионалното образование на държавно и европейско равнище:
повишени и усъвършенствани практически компетентности, знания и професионални умения на учениците, които да използват в бъдещото си кариерно развитие;
насърчена мобилност между европейските държави;
предоставени възможности на учениците да приложат наученото в училище чрез практика в интеркултурна среда;
насърчени са младите хора да се запознават с европейските иновативните системи и добри практики, с цел повишаване на качеството на професионалната си подготовка;
усъвършенствани личностни качества в непозната среда;
ползвателите са обогатили познанията си по история на Обединеното кралство, както и могат да прилагат на практика познанията си по езикова култура;
популяризирани са българските култура, традиции и обичаи.
Разработеният проект е съобразен със специфичните приоритети и цели, залегнали в Областната стратегия за развитие на област Стара Загора за периода 2005-